入社時に必要な書類として「住民票の写し」を求めている[採用・労働契約の失敗事例]【電子書籍】[ 辻・本郷税理士法人HR室 ]

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<b>「こんな時こんな場面で失敗しないわかりやすくてすぐ役に立つ解説が満載!」</b><p>ホテル運営会社の人事担当をしています。

当社では以前から入社時に必要な書類として「住民票の写し」を従業員に依頼していました。

就業規則にもそのように記載しています。

先日、中途で入社した者から「個人情報なので問題があるのでは」と指摘されてしまいました。

</p>※「社労士が見つけた!本当は怖い採用・労働契約の失敗事例55」を元に制作しています。

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